【松江区招商】上门调研“唠家常”助力工会服务精准触达企业-松江区产业园区

【松江区招商】上门调研“唠家常”助力工会服务精准触达企业

所属地区：上海-松江区发布日期：2025年07月26日

在招商引资工作持续深化的背景下，上海市经开区通过创新服务模式，将工会组建与企业发展紧密结合。庞贝捷涂料（上海）有限公司作为园区重点企业，在工会改革中率先行动，成为非公企业工会建设的标杆。经开区总工会与中部园区管理中心通过上门调研、座谈交流等形式，以“唠家常”方式倾听企业需求，推动工会服务精准落地，助力企业高质量发展。
一、非公企业工会改革迈出关键步伐
上海市经开区自深化非公企业工会改革以来，以庞贝捷涂料等500强企业为试点，重点推进工会组建工作。企业成立工会筹备组后，经开区总工会主动对接，通过调研了解企业职工结构、文化特点及服务需求，为后续定制化服务奠定基础。调研中，企业详细介绍了发展历程、产品布局及工会筹备进展，双方就如何通过工会平台提升职工归属感展开讨论。
二、“唠家常”式调研破解企业痛点
经开区总工会在调研中摒弃传统汇报模式，采用轻松对话形式，聚焦企业实际困难。针对企业提出的职工福利、技能培训等需求，现场推介“爱心互惠分享站”“上海职工学堂”等普惠服务，并邀请企业参与资源共享活动。中部园区管理中心同步回应企业关切，承诺优化“店小二”服务机制，在政策解读、资源对接等方面提供支持，加速工会组建进程。
三、创新服务让工会“转起来、活起来”
为激活非公企业工会活力，经开区推出网格化服务模式，将工会职能细化至园区各企业单元。通过定期走访、需求清单管理等方式，确保服务与企业动态同步。庞贝捷涂料职工未来可享受技能提升、法律援助等一站式服务，企业也能通过工会平台参与区域共建，实现资源共享与互利共赢。
四、精准施策助力高质量发展
经开区总工会强调，工会建设需与企业发展战略同频共振。下一步，中部园区管理中心将加强与企业常态化沟通，针对职工关注的住房、医疗等难点，协调多方资源解决。庞贝捷涂料工会的组建，将为园区其他非公企业提供可复制的经验，进一步优化区域营商环境，推动产业生态良性发展。
此次调研体现了上海市经开区以企业需求为导向的服务理念，通过“唠家常”拉近距离，以务实举措推动工会改革走深走实，为非公企业高质量发展注入新动能。

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