关于印发《静安公安分局预防民警酒后驾车问题长效管控机制（试行）》的通知-静安区优惠政策|静安区政策-产业园区招商

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关于印发《静安公安分局预防民警酒后驾车问题长效管控机制（试行）》的通知

政策

发布部门：区科技经济委发布时间：2021年08月02日有效性：政策是否有效未知，请慎用

分局各部门：
为固化教育整顿成效，提升对民警酒后驾车风险隐患的发现、防控能力，现将《静安公安分局预防民警酒后驾车问题长效管控机制（试行）》印发给你们，请各部门遵照执行。
特此通知

上海市公安局静安分局
2021年6月30日

静安公安分局预防民警酒后驾车问题
长效管控机制（试行）

为固化伍教育整顿成效，推进队伍动态隐患清零，提升对民警酒后驾车风险隐患的发现、防控能力，制订预防民警酒后驾车问题长效管控机制如下：
一、工作目标
总结历年来分局民警酒后驾车违纪违法案件教训，依托双排查机制、队伍动态隐患排查、日常谈心谈话、日常队伍管理，分析民警酒后驾车违纪违法特点、规律，在摸清“人、车”的情况下，坚持风险预控、关口前移，通过人员分级、措施分级落实有针对性的管控措施，避免民警思想松懈，侥幸心理滋生，实现把风险控制在隐患形成之前、把隐患消除在违纪违法之前，杜绝民警酒后驾车行为发生的目标。
二、工作措施
（一）实行分级管控
（二）加强基础排查
（三）做实学习教育
（四）强化管理监督
（五）严肃责任追究
三、工作要求
（一）统一思想、提高认识
全局干部民警要进一步深刻认识酒后驾车行为的危害性，尤其是各级领导干部，要本着对组织负责、对民警负责、对民警家庭负责的态度，对标“四责协同”机制要求，落实好第一责任、主抓责任、一岗双责，切实担负起组织领导、教育管理、监管督促的职责，将严防民警酒后驾车作为一项常态化、持续化的工作抓实、抓好。
（二）直面问题、消除隐患
全局各部门、全体干部民警要吸取过往教训，直面自身可能存在的问题，时刻给自己敲响警钟，用纪律的尺子衡量自己的言行，做到不越红线、不破底线。接受组织和家属双重监督和督促，巩固队伍教育整顿实效，坚决遏制酒后驾车的违纪违法行为的发生。
（三）从严管理、严肃纪律
各部门日常管理中要以“零容忍”的态度坚决根除各类酒后驾车隐患，坚决杜绝日常教育走形式、谈心谈话走过场、日常管理纸面化等情况出现。对发现可能存在民警酒后驾车情况的线索要第一时间如实上报，严禁瞒报、漏报、轻报。

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