【崇明区招商】崇明工业园区开展落户企业年度考核走访强化创新驱动发展-崇明区产业园区

【崇明区招商】崇明工业园区开展落户企业年度考核走访强化创新驱动发展

科技创新

所属地区：上海-崇明区发布日期：2025年07月22日

为持续优化营商环境，深化招商引资成果，崇明工业园区近期组织专项考核组，对园区内重点落户企业开展年度综合考核。此次行动旨在通过实地调研、座谈交流等方式，全面掌握企业经营发展状况，推动企业安全生产与创新转型协同并进，进一步提升园区产业竞争力。
一、多维度考核机制护航企业发展
考核工作聚焦党建统领、安全生产、节能降耗、经营效益等核心指标，采取“实地检查+台账核验+座谈研讨”的立体化评估模式。考核组深入企业生产车间、仓储区域等重点场所，对消防设施、操作规程等安全生产环节进行逐项核查，并调阅企业年度碳排放数据及技术改造记录。针对部分企业提出的供应链协同需求，园区现场协调产业链上下游资源对接方案。
二、精准施策破解企业转型难题
在走访某装备制造企业时，考核组发现其面临高端人才引进困境，当即联动人力资源部门制定专项招聘计划；对于某新材料企业反映的研发投入压力，建议申报省级绿色制造专项扶持资金。园区同步建立“一企一档”问题清单，累计收集企业诉求三十余条，其中百分之八十涉及政策配套与市场拓展支持。
三、党建引领激发创新内生动力
将非公企业党建纳入考核体系是本次工作的突出特点。检查中发现，多家企业通过设立党员技术攻关小组，推动生产工艺革新。某汽车零部件企业党支部开展的“金点子”活动，年内实现降本增效超百万元。园区还将设立创新孵化联盟，促进考核优秀企业间的技术共享。
四、构建长效服务机制优化生态
基于考核结果，园区将实施分类培育计划：对成长型企业加大金融信贷对接力度，对规上企业重点辅导智能工厂建设。下一步拟建立季度回访制度，动态跟踪企业整改成效，并将安全生产考核结果与企业评优挂钩，形成“考核-反馈-提升”的良性循环。
此次考核走访既是对园区招商引资成果的阶段性检验，也是践行“店小二”服务理念的具体实践。通过系统化督导与服务前置，崇明工业园区正加速形成“头部企业引领、中小企业协同”的产业集群新格局，为区域经济高质量发展注入持续动能。

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